La nómina, es un documento que refleja las percepciones salariales y no salariales del trabajador, las aportaciones que realiza el mismo a la segurid ad social, además de las retenciones en el Impuesto sobre la Renta de las Personas fisicas, para mostrar el contenido efectivo de la retribución total que percibe.
Empleador/a |
Empresa que emplea |
CIF |
CIF de la Empresa |
Domicilio |
Domicilio de la Empresa |
Población |
Localización de la Empresa |
CCC |
Código Cuenta Cotización de la Empresa |
Trabajador/a |
Nombre y Apellidos del Trabajador Empleado |
NIF |
Número de identificación fiscal |
Nº S. Social |
Número de cotización en la Seguridad Social |
Categoría |
Categoría profesional |
Antigüedad |
Período de antigüedad |
DEVENGOS |
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Percepciones Salariales |
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Salario Base |
Remuneración dineraria efectivamente percibida |
Complementos |
Complementos de destino, alojamiento, manutención, etc. |
H. Extra |
Horas extraordinarias normales y por fuerza mayor |
Gratificaciones Extraordinarias |
Pagas extras efectivamente cobradas |
Salario en Especie |
Remuneración en especie efectivamente percibida |
Percepciones No salariales |
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Indemnizaciones o suplidos |
Indemnizaciones, transportes, quebranto de moneda, etc. |
Prestaciones de la SS |
Prestaciones o indemnizaciones percibidas de la Seguridad social |
Otras |
Otras percepciones no salariales |
Total Devengado |
Suma de percepciones salariales y no salariales |
DEDUCCIONES |
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Aportaciones del trabajador a la SS |
Aportaciones por contingencias comunes, desempleo, formación profesional, y horas extraordinarias |
Retenciones practicadas por el Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas |
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Total a Deducir |
Suma de aportaciones y retenciones |
Líquido a Percibir |
Total devengado menos total a deducir |
BASE DE COTIZACIÓN A LA SEGURIDAD SOCIAL |
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Remuneración Mensual |
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Prorrata de pagas extraordinarias |
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Base por contingencias profesionales, desempleo, FOGASA, y FP. |
Suma de Bases de cotización por contingencias profesionales y conceptos de recaudación conjunta |
Base por H. Extra |
Base para Horas extraordinarias normales |
Base por H. Extra fuerza mayor |
Base para Horas extraordinarias por fuerza mayor |
Base Sujeta a IRPF |
Coincide con el Total Devengado de la Nómina |